Як швидко знайти цікаву роботу

Зміст

• етапи
• Частина 1 Подайте заявку на роботу
• Частина 2 Змінення його опор
• Частина 3 Пошук вакансій

Можливо, ваша теперішня робота вже не задовольняє вас, або, можливо, ви просто закінчуєте освіту і вперше шукаєте роботу. На ринок роботи іноді може бути важко проникнути незалежно від вашого віку та досвіду. Ви почнете з гри у вашій мережі та пошуку вакансій в Інтернеті, підсилення резюме та супровідного листа, а потім надсилання заявок. Процес може здатися непростим, але, працюючи з рішучістю та впевненістю, ви знайдете ідеальну можливість.

етапи

Частина 1 Подайте заявку на роботу

1. 
   

   
   Уважно прочитайте пропозицію про роботу. Першим кроком у поданні заявки на роботу стане з’ясування того, що це за робота. Уважно прочитайте пропозицію про роботу. Зосередьтеся на необхідній кваліфікації та покладених завданнях.
   • Не претендуйте на роботу, на яку ви абсолютно не кваліфіковані. Наприклад, якщо ви не розмовляєте іспанською мовою, не відповідайте на повідомлення про те, що "іспанська обов'язкова".

2. 
   

   
   Поставте ключові слова вперед. Зверніть увагу на аспекти, які підтримує опис. Наприклад, якщо це маркетингова робота, ви можете побачити такі терміни, як "цифровий маркетинг", "SEO" та "Google Analytics". Обов’язково вкажіть ці умови як у своєму резюме, так і у супровідному листі.

3. 
   

   
   
   
   Перегляньте свої документи. На багатьох сайтах пошуку роботи або на корпоративних сайтах вам потрібно буде подати документи в Інтернеті. Перш ніж натиснути кнопку надсилання, знайдіть час, щоб перечитати все, що ви написали. Сюди входить ваше резюме та супровідний лист. Вам також знадобиться витратити час, щоб перечитати поля, в які ви ввели свою контактну інформацію, і переконайтесь, що немає помилок.

4. 
   

   
   Проведіть успішне співбесіду на роботі. З невеликою долею ваші зусилля окупиться, і ви отримаєте співбесіду. Якщо вас запросили на співбесіду, знайдіть час, щоб підготуватися. Не забудьте підготувати приклади, щоб пояснити свої успіхи та те, що ви можете донести до компанії. Наприклад, ви можете сказати: "Я знаю, що ви шукаєте новий підхід до збільшення продажів. Я дуже хотів би пояснити свої ідеї щодо кампанії прямого маркетингу.
   • Носіть професійний одяг.
   • Подивіться людині в очі і говоріть впевнено.
   • Прибути в той час.

5. 
   

   
   
   
   Згадайте рекрутера. Якщо ви провели співбесіду, ви, як очікується, надішлете подяку потенційному роботодавцю. Зазвичай це робиться. Ви можете написати «дякую, що сьогодні знайшли час, щоб прийняти мене. Я дізнався багато про вашу організацію і я із задоволенням працюю з вашими командами ".
   • Ви також можете надіслати нотатку після надсилання заяви. Ви можете написати «Я пишу вам масово, що ви отримали мою заяву. Я в вашому розпорядженні, щоб надати вам більше інформації про мою кваліфікацію, якщо вона могла б вам стати в нагоді ".

Частина 2 Змінення його опор

1. 
   

   
   Адаптуйте своє резюме до посадової інструкції. Ваше резюме дозволяє перелічити свою кваліфікацію та навички. Не менш важливо, що ця підтримка також може показати потенційним роботодавцям, що ваші вміння відповідають їх потребам. Знайдіть час, щоб адаптувати своє резюме до кожної роботи, на яку ви претендуєте. Шукайте ключові слова та теми в описі вакансії та переконайтеся, що ваше резюме відображає ці терміни.
   • Наприклад, якщо робота вимагає «дуже хороших навичок спілкування», обов’язково перелічіть кілька прикладів того, як ви використовували свої навички спілкування в минулому.
   • Не потрібно повністю переробляти своє резюме щоразу, коли ви надсилаєте його. Просто переконайтеся, що в ньому зосереджено найважливіші навички роботи, на яку ви претендуєте.

2. 
   

   
   Створіть особистий профіль. Почніть своє резюме, сказавши трохи про себе. Напишіть короткий абзац, у якому ви поділитесь своїми роботодавцями з роботодавцем та надасте конкретні кваліфікації, які ви можете отримати. Будьте короткими та професійними.
   • У кількох рядках опишіть свої найважливіші навички.
   • Уникайте згадок про невиразні навички, наприкладорганізована, Використовуйте описові терміни, такі як "переговори", "прийняття рішень" та "управління часом".

3. 
   

   
   Напишіть супровідний лист. На всі посади вам потрібно буде надіслати резюме, і здебільшого вам також потрібно буде додати супровідний лист. Підготуйте проект, який ви будете адаптувати до кожної роботи. Хороший супровідний лист повинен показувати ваш досвід та кваліфікацію. Поясніть на конкретних прикладах, як ви підходите до посади, на яку ви претендуєте.
   • Наприклад, скажімо, що пропозиція роботи шукає того, хто вміє працювати в команді. Ви можете пояснити, що під час стажування ви відповідали за організацію проекту, над яким працювали багато слухачів.
   • Ваш супровідний лист не повинен перевищувати однієї сторінки.

4. 
   

   
   Уважно прочитайте ці документи. Перегляньте своє резюме та супровідний лист, а потім… прочитайте їх ще раз. Виправте всі орфографічні та граматичні помилки. Попросіть друга чи члена сім’ї також їх прочитати. Новий вигляд може виявити помилки, які ви пропустили.

5. 
   

   
   Працюйте своєю присутністю в Інтернеті. В даний час пошук роботи в основному здійснюється в Інтернеті. Важливо, щоб ви справили гарне враження в Інтернеті. Подбайте про створення позитивних та професійних профілів на різних платформах. Ніколи не знаєш, коли потенційний роботодавець міг отримати доступ до цієї інформації.
   • Наприклад, знайдіть час, щоб створити вражаючий профіль LinkedIn. Ваш заголовок повинен бути коротким, як "комерційний аналітик".
   • Використовуйте доступний простір, щоб перелічити свої кваліфікації та досвід.
   • Не забудьте змінити свій профіль, коли це необхідно.
   • Включіть свою контактну інформацію та посилання на ваше резюме.

Частина 3 Пошук вакансій

1. 
   

   
   Зробіть пошук в Інтернеті. Багато компаній та організацій, якщо не більшість, представляють свої вакансії на сайтах з підбору персоналу та на веб-сайті компанії. Якщо ви знаєте, в якій компанії ви хочете працювати, почніть з відвідування її веб-сайту. Потім натисніть на вкладку «Набір персоналу» або «Вакансії», щоб дізнатися, які посади доступні.
   • Ви також можете використовувати спеціалізовану пошукову систему для розширення пошуку. Введіть ваші ключові слова та місцеположення на популярних сайтах, таких як Дійсно, Monster або LinkedIn.
   • Наприклад, якщо ви шукаєте посаду продавця медичного обладнання в Бордо, умовами вашого пошуку можуть бути "продажі" та "медичні", а ваш географічний район буде "Бордо, Жиронда".
   • Ви також можете провести дослідження на Le Bon Coin, якщо шукаєте негайну роботу.

2. 
   

   
   Використовуйте соціальні мережі. Соціальні мережі - це не лише розвага та підтримка стосунків зі старими друзями. Вони також можуть допомогти вам знайти роботу.Якщо ви вирішите використовувати соціальні мережі у своєму пошуку, подумайте про закриття свого профілю та створення нового професійного профілю, яким ви поділитесь зі своїми потенційними роботодавцями. Наступні веб-сайти можуть бути дуже корисними у пошуку роботи.
   • LinkedIn: Ви можете використовувати цей сайт для створення професійного профілю в Інтернеті. Ви зможете опублікувати біографію, щоб повідомити про потенційних роботодавців. Ви також можете розмістити своє резюме в Інтернеті, щоб інші члени мали доступ.
   • : все більше людей використовують цей сайт, щоб знайти роботу. Ви зможете переглядати профілі компаній, які вас цікавлять, і бачити вакансії. Ви також можете шукати на сайті за допомогою популярних хештегів, таких як #job та #recherchedemploi.

3. 
   

   
   Користуйтеся послугами держави. Ви також можете скористатися Інтернетом для пошуку пропозицій про роботу на веб-сайті Pôle Emploi, національного агентства з працевлаштування.
   • Як і на багатьох інших сайтах, ви можете проводити свої дослідження за ключовими словами та географічним районом.

4. 
   

   
   Почніть мережу. Мережа - це шанс зміцнити зв’язки з людьми у вашій професійній галузі. Це також спосіб познайомитися з новими людьми. Знайомтесь та обмінюйтесь з людьми, які могли б допомогти вам у пошуку роботи. Ви можете сказати щось на кшталт "Я тільки починаю з маркетингу і цікавлюсь, чи чули ви про якісь пости, які могли б мені підходити". Ви можете наблизитись до:
   • ваші старі вчителі,
   • ваші колишні роботодавці,
   • люди, які працюють у компанії, яка вас цікавить,
   • будь-хто, хто має кар’єру, подібну до тієї, яку ви хочете мати.

5. 
   

   
   Повідомте людям, що ви шукаєте роботу. Друзі та родина можуть стати великою підмогою у пошуку роботи. Вони можуть бути обізнані про професійні можливості, які вам підійдуть. Вони також могли мати друга, який прагне когось найняти. Переконайтесь, що всі у вашому колі знають, що ви шукаєте роботу.
   • Можна сказати «Я шукаю нову роботу в галузі видавничої справи. Чи можете ви повідомити мене, якщо ви почуєте про позицію в цій галузі? "

6. 
   

   
   Побачимося в салоні. Виставка-ярмарок стане чудовою можливістю познайомитися з новими людьми та дізнатися про потенційних роботодавців. Цей тип ярмарків організовують міста, а іноді й університети. Приватні організації також організовують подібні заходи.
   • Перейдіть на веб-сайт міста чи університету, щоб отримати інформацію про майбутні шоу.
   • На виставці ви зможете збирати брошури та іншу інформацію про компанії, які займаються наймом. Ви також можете поговорити з вербувальниками.

7. 
   

   
   Будьте організовані. Створення конкретного проекту допоможе вам. Складіть свій дослідницький план у письмовій формі. Знайдіть трохи часу, щоб подумати, як ви будете проводити своє дослідження. Складіть графік тижневих або щоденних заходів, пов'язаних з пошуком роботи. У цьому календарі ви зможете відзначити наступні завдання:
   • зверніться до сайтів пошуку роботи
   • поговоріть зі своєю мережею
   • опрацюйте своє резюме та супровідний лист
   • подавати заявку на ряд посад щотижня